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Tipo: Trabalho de Conclusão de Curso
Título: Avaliação da gestão da Empresa Tecnel SARL, fábrica de quadros eléctricos
Autor(es): Mourato, Evelise Maria Pestana
Primeiro Orientador: Macuácua, Ângelo
Resumo: O presente trabalho tem por objectivo a avaliação da gestão da empresa Tecnel S.A.R.L., uma empresa jovem vocacionada para a produção de quadros eléctricos (QE) que. aposta em investir no seu próprio crescimento, habilitando-se assim para o grande desafio da concorrência. Ã Tecnel, S.A.R.L resulta da privatização da Electromoc EE em 1992. Tem 210 trabalhadores e o seu âmbito de actividade circunscreve-se à montagem de instalações eléctricas, bobinagem de motores e fabrico de QE. O presente trabalho visa essencialmente a fábrica de QE. Os principais problemas da fábrica de QE dizem respeito à tecnologia utilizada e à concorrência de mercado. A empresa tem em vista efectuar um investimento de substituição do seu equipamento que, à semelhança da maior parte do parque industrial em Moçambique, se encontra obsoleto. A empresa pretende concentrar a sua actividade na fabricação de QE, tomando-a a sua principal actividade. Esta opção foi tomada por ser considerada menos concorrencial relativamente à da montagem de instalações eléctricas que actualmente ocupa esse lugar. Tendo interesse em aprofundar conhecimentos ao nivel de gestão de empresas, e em presença da oportunidade de acesso a dados na Tecnel, optei pela avaliação da sua gestão e recomendação para a utilização do planeamento estratégico,’ um instrumento eficaz para o desenvolvimento equilibrado para a fábrica de QE. . ? i‘. < • Para poder recomendar um planeamento estratégico, é necessário avaliar a situação da gestão da empresa, o ambiente econômico geral e da indústria em que se insere, e o seu meio ambiente interno. Ao nivel da economia, a empresa sofre os efeitos da inflação, da desvalorização da moeda, das flutuações das taxas de juro e de câmbio, e dos direitos aduaneiros para a importação de materiais. No ambiente industrial a empresa ocupa uma posição, .de liderança e empenha-se em aplicar preços competitivos para poder cocorrer com a Africa' do Sul e Zimbabwe, principais paises concorrentes, para o que desenvolverá uma adequada política de marketing. As grandes áreas para a avaliação interna da Tecnel serão: recursos humanos, produção, finanças e marketing, que. irão permitir diagnosticar a sua situação actual.
Abstract: This work aims to evaluate the management of the company Tecnel S.A.R.L., a young company dedicated to the production of electrical panels (QE) that. it bets on investing in its own growth, thus qualifying itself for the great challenge of the competition. Ã Tecnel, S.A.R.L results from the privatization of Electromoc EE in 1992. It has 210 employees and its scope of activity is limited to the assembly of electrical installations, motor winding and QE manufacturing. The present work essentially aims at the QE factory. The main problems of the QE factory are related to the technology used and market competition. The company intends to make an investment to replace its equipment which, like most of the industrial park in Mozambique, is obsolete. The company intends to concentrate its activity on the manufacture of QE, making it its main activity. This option was taken because it is considered to be less competitive in relation to the assembly of electrical installations that currently occupies that position. Interested in deepening knowledge at the level of business management, and in the presence of the opportunity to access data at Tecnel, I chose to evaluate its management and recommend the use of strategic planning, an effective instrument for balanced development for the factory of QE. . ? i‘. < • In order to recommend strategic planning, it is necessary to assess the situation of the company's management, the general economic environment and the industry in which it operates, and its internal environment. At the economic level, the company suffers from the effects of inflation, currency devaluation, fluctuations in interest and exchange rates, and customs duties for the import of materials. In the industrial environment, the company occupies a position of leadership and strives to apply competitive prices in order to compete with South Africa and Zimbabwe, the main competing countries, for which it will develop an adequate marketing policy. The main areas for Tecnel's internal evaluation will be: human resources, production, finance and marketing, which. will allow you to diagnose your current situation.
Palavras-chave: Gestão empresarial
Gestão de desempenho
Tecnel
Moçambique
CNPq: Ciências Sociais Aplicadas
Economia
Idioma: por
País: Moçambique
Editor: Universidade Eduardo Mondlane
Sigla da Instituição: UEM
metadata.dc.publisher.department: Faculdade de Economia
Departamento de Gestão
Tipo de Acesso: Acesso Aberto
URI: http://monografias.uem.mz/handle/123456789/2188
Data do documento: 5-Ago-1999
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